- Dreamer - Kreativität und Visionen
- Warrior - zielgerichtete Aktionen
- Thinker - Analyse und objektives Argumentieren
- Lover - Emotionen und Beziehungen
Auch unterschiedliche Situationen benötigen unterschiedliche Typen. Wichtig ist weniger, was man selbst besonders ausgeprägt ist, als seine eigene Ausprägungen zu kennen und zu erkennen, wann was benötigt ist. "Damit kann man viel in der Gesellschaft voranbringen!" Jedes Unternehmen braucht alle vier Typen von Mitarbeitern.